Wir glauben fest daran, dass der Zugang zu praxisorientierten HR-Weiterbildungen für jedes Unternehmen erschwinglich sein sollte. 

Und weil Zeit ein kostbares Gut ist, bieten wir sofort verfügbare Online-Weiterbildungen, die sich nahtlos in Ihren Alltag integrieren lassen.  

Unsere HR Weiterbildungen sind dazu da, Sie und Ihre Mitarbeitenden auf einfache Weise mit aktuellem HR Praxiswissen auszustatten, um Ihren Employer Branding & Recruiting-Erfolg zu sichern.

Dieser Online-Kurs gibt Ihnen in weniger als 2 Stunden eine umfassende 12-Punkte-Checkliste mit – zum einfachen Abhaken – und stellt so sicher, dass Ihre Stelleninserate durch Storytelling attraktiv und anziehend wirken. Selbst wenn Sie in einem engen Unternehmenskorsett stecken und nur wenig kreativen Spielraum haben.

Antworten auf die brennendsten Fragen:

- Was suchen Jobsuchende heutzutage? Wie holen Sie sie am besten ab?
- Wie können Sie ein vorhandenes Stelleninserat verbessern, wenn Sie es nicht komplett umschreiben dürfen?
- Wie schreiben Sie ansprechende Stelleninserate, wenn Sie überhaupt nicht kreativ sind?
- Wie finden Sie attraktive Benefits heraus, wenn Sie keine haben?
- Wie gehen Sie mit formellen Vorgaben und einem engen Unternehmenskorsett um?
- Und vieles mehr.

Sitzen Sie nie wieder vor einem leeren Blatt und hoffen, dass ein ansprechendes Inserat herauskommt. In unter 2 Stunden gehört das der Vergangenheit an.

Jetzt bis zum 05.01.2024 zum Einführungspreis von 197€ netto kaufen. 

Finden Sie aktive und passive (!) Kandidaten und besetzen Sie Ihre offenen Stellen schneller und gezielter.

Mit dem Online-Kurs LIFT UP erhalten Sie eine Schritt für Schritt Anleitung mit unseren besten Strategien und Insider-Tipps zum Nachmachen.

So können Sie auch ohne Agentur Ihr Recruiting auf Social-Media-Kanäle auszuweiten und endlich die richtigen Bewerber finden.

Sie lernen:

- Wie Sie authentisches Employer Branding betreiben und Ihre Arbeitgebermarke stärken
- Wie Sie passive und aktive Kandidaten auf LinkedIn, Instagram, Facebook & TikTok gezielt ansprechen
- Wie Sie die richtigen Strukturen dafür aufbauen und welche   Tools Sie für zeitschonendes Umsetzen brauchen
- Praxiserprobte Tipps für echten Social Recruiting Erfolg von Experten
- Konkrete Vorlagen, Checklisten und Übersichten zur direkten Umsetzung

LIFT UP ist die Lösung, um Ihre offenen Stellen schnell und passgenau zu besetzen, ohne Ihren Arbeitsalltag zu belasten. Profitieren Sie vom größten Bewerber-Pool und sparen Sie wertvolle Zeit bei der Mitarbeitersuche.

LinkedIn ist die weltweit größte B2B Onlineplattform und genießt den höchsten Vertrauensvorschuss seiner Mitglieder. Das „hippere“ Xing ist international, bunt, schnell und lebt von Content und Interaktion. 

Aber lassen sich auf seriösem Weg über LinkedIn auch Mitarbeiter:innen oder Kunden gewinnen?

Dieses Online-Training mit dem Top Social Selling Experten Mark Schulze zeigt die exakten Schritte, wie es wirklich funktioniert, ohne andere zu nerven. 

Inkludiert sind 60 min. persönliches 1:1 Coaching für Feedback, Tipps und alle Fragen zur profitablen Nutzung der größten Social Business-Plattform der Welt.

Ablauf & Inhalte:

1) Persönliches Online-Meeting (ca. 15 min – mit Reinhard Krechler) zur IST-Stand Erhebung und Zieldefinition.

2) Freischaltung des Onlinetrainings – Inhalte: LinkedIn Profil optimieren, Kontakte richtig knüpfen, Follow Up- & Contentstrategie, LI Algorithmus, Fallbeispiele... mit unserem Top Social Selling Experten Mark Schulze

3) Persönliches Coaching mit Mark für Feedback, Tipps & weitere Strategien (60 min, kann auch in mehreren Teilen konsumiert werden). 

Was Teilnehmende über diesen Workshop sagen:

„Praxisbezogen und am Punkt – detailliertes Feedback zu meinen Aktivitäten und Antwort auf alle Fragen. Sehr empfehlenswert!“ - Wolfgang Fürst (Fotograf, Wien)

„Kurzweiliger Workshop mit sehr kompetentem Trainerteam. Kein nutzloses Blabla… sondern sofort umsetzbare Inputs aus der Praxis. Meine Reichweite auf LinkedIn hat sich durch die Tipps in kürzester Zeit stark erhöht. Vielen Dank!“ - Susanne Hof (Energetikerin, Niederösterreich)

„Sehr beeindruckend, wie viel Praxiswissen Reinhard und Mark in diesem Workshop weitergeben. Andere Social Selling Trainings kosten ein Vielfaches und bringen weitaus weniger Mehrwert. Absolute Empfehlung“ - Sascha Bayer (q-perior Schweiz)

Dieser Kurs zeigt eine ganz neue Recruitingmethode: Das Unternehmen bewirbt sich bei den potenziellen Mitarbeiter:innen, nicht umgekehrt! Und das mit großem Erfolg!

Mit diesem Kurs erhalten Sie eine Schritt-für-Schritt Anleitung für erfolgreiches Performancerecruting.

Angefangen von grundlegenden Employer Branding Basics, dem Aufsetzen eines Online-Bewerberquiz, bis hin zur Erstellung, Veröffentlichung und Optimierung von Deinen eigenen Facebook/Instagram Ads. Zahlreiche Vorlagen inklusive.

Auch für mögliche Probleme wurde vorgesorgt – in diesem Kurs gibt es sicherheitshalber schon die Lösungen für mögliche Fallen in der Ads Erstellung (z.B. gesperrtes Facebook-Konto). 

Und um zu sehen, dass das Ganze auch wirklich funktioniert finden Sie auch eine Performance Analyse eines echten Praxisbeispiels.

Persönliches Coaching zur Hilfestellung und für alle Fragen runden dieses überkomplette Onlinetraining ab.

Die Ergebnisse zeigen eindeutig: diese Methode funktioniert garantiert!

Wir zeigen Ihnen, worauf es bei Social Recruiting ankommt und was wirklich funktioniert.
In diesem Tagesworkshop für max. 10 Teilnehmern geben wir Ihnen die besten Strategien und modernsten Tools.

Sie und Ihre Mitarbeiter wissen, was sie tun müssen, um Sie als Arbeitgeber auf Social Media sichtbar zu machen und die richtigen Menschen zu erreichen. 

Start: auf Anfrage jederzeit

Dauer: 1 Tag

Zielgruppe: Für Mitarbeiter:innen & Verantwortliche aus den Bereichen HR, Recruiting, Unternehmenskommunikation und Marketing. 

Was bekommen Sie:

Dieser Vortrag beleuchtet in Kürze die wichtigsten Eckpfeiler & Basics in der digitalen Mitarbeitergewinnung von heute und morgen.

Für wen ist dieser Vortrag?

Für alle HR-/Personalverantwortliche bzw. Geschäftsführer:innen, die Ihre ersten Schritte im Employer Branding & der digitalen Mitarbeitergewinnung machen wollen.

Ihre Vorteile:

Vorteil 1: Wie Sie leicht und schnell die passenden Mitarbeiter:innen für Ihr Unternehmen findest (ohne auf Arbeitsagenturen/AMS, Jobbörsen oder Personalvermittler angewiesen zu sein).

Vorteil 2: Wie Sie sich mittel- & langfristig als attraktive:r Arbeitgeber:in positionierst und die richtigen Kandidaten für Ihre offenen Stellen (fast) wie von selber anziehst.

Vorteil 3: Wie Sie Zeit & Geld durch Social Recruiting und smarte Digitalisierung Ihrer Recruiting-Prozesse sparen.

Interessiert?

Wir veranstalten regelmäßig HR-Webinare wie zB: "Das perfekte Stelleninserat" oder "Wie geht Video im Employer Branding". Zusätzlich gibt es jeden Monat einen HR Best Practice Talk mit interessanten Gästen die Ihre Geheimnisse mit uns und Ihnen teilen.

In unserer HR Academy finden Sie alle notwendigen Ressourcen, für Ihr erfolgreiches Employer Branding und Recruiting.

Ein erster Schritt kostet nichts, bringt Ihnen aber Klarheit, ob sich eine Zusammenarbeit mit uns lohnt. Füllen Sie doch einfach das Kontaktformular aus und wir melden uns schnellstmöglich.

Natürlich können Sie uns auch anrufen oder eine Email schreiben oder Sie buchen direkt einen Termin in unserem Onlinekalender.

EMAIL:

reinhard.krechler@beraterkreis.at

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