Leadership Interview mit Geschäftsführerin Mag.a Judith Hackl

In diesem Leadership Interview mit Geschäftsführerin Mag.a Judith Hackl (Kuratorium Fortuna) bekommen Sie Einblick in persönliche Erfahrungen aus unterschiedlichen Führungssituationen, die sie selbst als Stationsleiterin, Pflegedirektorin und Geschäftsführerin gemacht hat.

Die erfolgreiche Managerin gibt im Interview hilfreiche Antworten & Tipps zu typischen Problemstellungen in der Teamführung.

 

3 Zitate aus dem Interview

 

"Die Voraussetzungen sind heute wesentlich anders als vor 25 Jahren, das Tempo hat sich deutlich erhöht"

"Ich stelle mich jeden Tag selbst in Frage"

"Solange ein Mitarbeiter nicht bewiesen hat, dass man ihm misstrauen muss, sollte man ihm vertrauen"

 

Fragen und Antworten in diesem Leadership Interview

 

  • Erzählen Sie bitte über Ihren Werdegang als Führungskraft
  • Was bedeutet Erfolg für Sie?
  • Erzählen Sie über Ihre erste Führungsrolle – wie war das genau für Sie?
  • Welche waren damals Ihre größten Herausforderungen und wie haben Sie diese gemeistert?
  • Was würden Sie sagen, sind die 3 größten Probleme in der Teamführung
  • Und was kann man als Teamleiter/Führungskraft dagegen tun?
  • Was hat sich in Ihrer Zeit als Führungskraft verändert?

 

Ihre Antwort auf typische Situationen, die meine Kund_innen immer wieder vorfinden:

 

  • Wenn mehr übereinander als miteinander geredet wird… Was kann eine Teamleiterin tun?
  • Was soll eine Teamleiterin machen, wenn sie merkt, dass Ihre MA nicht „dienstleistungsorientiert“ agieren?
  • Bitte erzählen Sie: Was erwarten Sie von Ihren Führungskräften (z.B. wenn etwas nicht geklappt hat, wenn Sie keine Zeit für die Aufgaben haben, die Sie Ihnen geben wollen… )
  • Erzählen Sie von Ihrer größten Scheiter-Erfahrung und wie Sie damit umgegangen sind
  • Mit Ihrer heutigen Erfahrung: Was würden Sie anders machen, wenn Sie nochmals frisch in die Führungsrolle kommen würden?
  • Welche 3 Sachen raten Sie „jungen“ Teamleiter_innen für einen gelungenen Start?
  • Kann man Führung lernen? Wie?
  • Die wichtigsten Persönlichkeitseigenschaften als Teamleiter_in… und wie lassen sich diese entwickeln?
  • Ein abschließender Appell / guter Rat…

 

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Ihr

Coach & Leadershiptrainer

 

 

 


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