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Neue Mitarbeiter:innen zu finden, ist keine Raketenwissenschaft. Manchmal fühlt es sich aber so an. In unserer Arbeit mit hunderten von Unternehmen haben wir 3 typische Recruiting-Fehler identifiziert, die dafür verantwortlich sind,

Video ist King. Social-Media-Plattformen investieren Milliarden in den Ausbau ihrer Videofunktionen. YouTube ist die erste Anlaufstelle für Tutorials und Unterhaltung. Das alles zwingt immer mehr Unternehmen dazu, in ihr eigenes Videomarketing zu